Szukając odpowiednich butów zimowych dla siebie lub swoich pracowników należy zwrócić uwagę na wiele szczegółów, aby zapewniały one właściwy komfort oraz bezpieczeństwo podczas realizowanych obowiązków zawodowych. Szczególnie zimą bardzo istotne jest, aby zapewnić stopom właściwą ochronę termiczną. Jak wybrać zimowe buty robocze?
Wraz z końcem września polskie spółki Grupy Śnieżka oraz uczestnicy tegorocznej edycji „Spektrum” podsumowali trzymiesięczną współpracę. Doskonalenie umiejętności pod okiem doświadczonych pracowników Grupy stażyści zakończyli warsztatami rozwojowymi oraz profesjonalnymi testami kompetencyjnymi.
Odzież robocza jest jednym z najważniejszych elementów ochrony pracowników, którzy wykonują swoje obowiązki zawodowe.
Taśmy ostrzegawcze wykorzystuje się powszechnie w wielu firmach. Można używać ich do oznaczania niebezpiecznych miejsc, by ograniczyć ryzyko wypadków wśród pracowników, klientów sklepów, czy pacjentów szpitala. Stosowanie taśm ostrzegawczych do oznaczania miejsc niebezpiecznych skutecznie zmniejsza liczbę uszkodzeń ciała w danym miejscu. Dowiedz się więcej o taśmach ostrzegawczych i ich użyciu.
Bezprzewodowe systemy alarmowe pojawiają się w wielu różnych firmach. Dlaczego? Z jednego prostego powodu - poprawiają poziom bezpieczeństwa na terenie danego budynku i wpływają na lepsze samopoczucie właściciela firmy oraz jego pracowników. Czym konkretnie charakteryzują się takie systemy, jakie są ich największe zalety oraz na jakiej zasadzie działają?
Profesor Fischer otrzymał tytuł doktora honoris causa inżynierii bezpieczeństwa w budownictwie i przemyśle na Uniwersytecie w Padwie. Właściciel firmy fischer odebrał to wyróżnienie w obecności licznych przyjaciół, znajomych, członków zarządu, dyrektorów zarządzających oraz pracowników filii z Włoch i Niemiec.
Grupa SANPLAST podejmuje szereg inicjatyw związanych ze zrównoważonym rozwojem oraz prowadzeniem biznesu w sposób odpowiedzialny. Każda z firm w Grupie uwzględnia oczekiwania społeczności oraz podejmuje działania mające na celu promowanie zrównoważonego rozwoju. Dążenie do prowadzenia biznesu w sposób etyczny i zrównoważony pozwala osiągnąć pozytywne wyniki finansowe, jednocześnie dbając o ochronę środowiska, szanując partnerów biznesowych oraz zapewniając odpowiednie warunki pracy dla pracowników.
Polskie spółki Grupy Śnieżka wyróżniły się jako jedne z najbardziej dbających o pracowników firm w Polsce – wynika z rankingu „50 najlepszych pracodawców” magazynu „Wprost”. To drugi rok z rzędu, kiedy Śnieżka pojawia się w zestawieniu. Tym razem na 27. miejscu.
Poszukujesz szkolenia na wózki widłowe dla siebie lub swoich pracowników? Chcesz dowiedzieć się czym różnią się formaty kursów oferowanych na rynku? Który będzie najlepszy dla Ciebie? Sprawdź w naszym artykule jak wyglądają szkolenia na wózki jezdniowe podnośnikowe w wersji online, a jak stacjonarne, a potem zadecyduj, które będą najlepszym wyborem w Twoim przypadku.
Od kilkudziesięciu do nawet 100 tysięcy osób – według szacunków mniej więcej tylu ukraińskich pracowników opuściło place budowy w Polsce i wróciło do swojego kraju, aby bronić ojczyzny.
Wiele prac wykonywanych na budowach może stanowić zagrożenie dla bezpieczeństwa, zdrowia, a nawet życia pracowników. Wśród niespodziewanych zdarzeń wymienia się upadki z wysokości, uderzenia przez spadające przedmioty, utrata kontroli nad maszynami budowlanymi, czy poślizgnięcia.
Z powodu pandemii koronawirusa, wiele firm przeniosło swoje biura do mieszkań pracowników. Jak powinna wyglądać zdrowa i komfortowa przestrzeń do pracy zdalnej? Na to pytanie odpowiada Rafał Buczek, ekspert z firmy AWILUX, producenta stolarki okiennej i drzwiowej.
Produkty i rozwiązania NSG Group po raz kolejny zostały docenione przez przedstawicieli branży. Tym razem firma zdobyła dwie nagrody w konkursie StolArchi i zdobyła uznanie pracowników biur projektowych.
Prawidłowo zaprojektowana instalacja przeciwpożarowa pozwala na odpowiednio wczesne wykrycie zarzewia ognia, a także minimalizuje skutki ewentualnego pożaru. Jej obecność ma duże znaczenie w obiektach produkcyjnych i przemysłowych, gdzie realizowane są procesy zwiększające zagrożenie ogniowe dla pracowników oraz mienia.
Nowoczesne podejście w obszarze polityki personalnej, rozwój pracowników, szanowanie równowagi pomiędzy pracą a życiem prywatnym – działania z zakresu employer brandingu marki KRISPOL zostały kolejny raz docenione i nagrodzone przez kapitułę konkursu Friendly Workplace,