Sztuczna inteligencja (AI) ma coraz większy wpływ na branżę bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP) w Polsce. Korzystanie z AI w miejscu pracy otwiera możliwości automatyzacji zadań i poprawy bezpieczeństwa dla pracowników. Nowe formy monitorowania pracowników w czasie rzeczywistym i analizy danych mogą przyczynić się do poprawy nadzoru BHP i wykrywania potencjalnych zagrożeń. Jednak wykorzystanie AI w BHP wymaga również uwagi w kontekście aspektów prawnych, regulacyjnych i etycznych. Po więcej artykułów z tematyki BHP zapraszamy na bloga VITS o BHP.
Świat pędzi do przodu - rozwijają się wszystkie dziedziny i branże m.in. w przemyśle stosuje się coraz nowsze technologie, automatyzacja wkracza coraz śmielej do naszego życia zawodowego, medycyna skupia się na rozwiązaniach jak skuteczniej leczyć i pomagać. Informacji wciąż przybywa, stare wiadomości wypierane są przez nowe, a my nie zawsze mamy czas i sposobność, by tę wiedzę przysposobić, odświeżyć.
Już od wielu lat możemy obserwować kreatywne podejście do przedświątecznego dekorowania nie tylko domów, ale w zasadzie każdej przestrzeni wokół nas. Miasta prześcigają się więc w pomysłach na rozświetlenie ulic, a centra handlowe w rywalizacji na najbardziej oryginalne dekoracje. Nie dziwi więc fakt, że również firmy chcą sprezentować swoim pracownikom magię świąt i przystrajają biura, ale również przestrzenie produkcyjne czy magazynowe. Natomiast poza samym wyborem dekoracji, należy również zastanowić się nad jej bezpieczeństwem.
Szanowni Państwo, miło nam zaprosić Państwa do udziału szkoleniu Stowarzyszenia DAFA, które jest również okazją do spotkania firm z branży budowlanej.
Dążąc do zapewnienia poprawnego pod względem bezpieczeństwa wykonywania prac na budowach, Stowarzyszenie DAFA zorganizowało w dniach 24-25 marca we Wrocławiu szkolenie z zakresu BHP, poświęcone propagowaniu wytycznych „Zabezpieczenia zbiorowe”.
Po raz kolejny dwie organizacje, stawiające na jakość i bezpieczeństwo pracy na budowie – Stowarzyszenie DAFA oraz Porozumienie dla Bezpieczeństwa w Budownictwie połączyły siły w ramach wspólnego projektu edukacyjnego pod hasłem: "BHP - negocjacje umów i zakresy odpowiedzialności za BHP na budowie”.
Powszechnie wiadomo, że na budowie występuje wiele niebezpiecznych sytuacji, które mogą skutkować wypadkiem przy pracy. W związku z tym pracownicy muszą być wyposażeni w odpowiednie środki ochrony indywidualnej. Jak je dobrać? Jakie niebezpieczne sytuacje mogą wystąpić na budowie? Odpowiedzi na te i inne pytania znajdują się w niniejszym artykule.
Obecnie produkowane systemy zabezpieczające pracowników, którzy wykonują prace na wysokościach, skupiają się na asekurowaniu ich w trakcie czynności związanych z wykonywaniem stropów i prac zbrojarskich.
Szkolenia prowadzone osobiście przez instruktorów BHP mają kilka ważnych zalet, ale także olbrzymią liczbę bardzo poważnych wad. Dziś, dysponując odpowiednią technologią i właściwie przygotowując harmonogram szkolenia, można ze zdecydowanie lepszym skutkiem przenieść je w rzeczywistość wirtualną.
Polskie budownictwo systematycznie poprawia poziom bezpieczeństwa na budowach.
Wszystko dobrze, tylko ten bałagan! Tę myśl zna każdy, kto choć raz przeprowadzał w domu modernizację, przebudowę czy nawet małą przeróbkę.
Dobre praktyki bezpieczeństwa w kontekście zarówno ludzi jak i rozwiązań technicznych, ergonomia pracy, kultura bezpieczeństwa oraz działania prozdrowotne - to zagadnienia, które zostaną poruszone podczas spotkania Nowoczesne BHP, zaplanowanego na 29-30 września br.
W Światowym Dniu Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Pracy na budowach Bouygues Immobilier Polska przerwano na chwile prace. Wszystko po to, by pracownicy mogli porozmawiać o… bezpieczeństwie.
Pracodawca, decydując się na zatrudnienie osoby na stanowisko do swojego zakładu pracy, musi spełnić kilka niezbędnych warunków.
„Opiekun bezpieczeństwa” to program, którego celem jest wzmocnienie poczucia odpowiedzialności i zaangażowania pracowników wobec przestrzegania zasad bhp w codziennych zadaniach, niezależnie od zajmowanego stanowiska. W ubiegłym roku został on wdrożony w zakładzie w Małogoszczu należącym do firmy Lafarge w Polsce, członka Koalicji Bezpieczni w Pracy.